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民有所呼、我必有应|林芝分公司“总经理办实事”典型案例——深刻基层听民声 精准服务暖民气

日期:2026-01-19 起源:本网 字体: [大] [中] [幼]

  一、案例布景

  安身林芝“城乡融合、用户偏远散、老旧幼区集钟妆的地域特点,,,,,,, ,随着尊时凯时5G、千兆宽带、智慧家庭等业务遍及,,,,,,, ,用户对资费通明、适老服务、网络不变、城乡均等服务的需要日益火急。。。。 。当前存在三大主题痛点:一是存量套餐繁芜(全市初始达1810个),,,,,,, ,用户“看不懂、选不清”,,,,,,, ,与省公司“套餐精简、表述统一”要求存在差距;;;;;;二是老旧幼区60岁以上老年用户占比达45%,,,,,,, ,电子账单、智能设备操作等适配性不及,,,,,,, ,适老化服务亟待升级;;;;;;三是广宁、怀集等偏远村落存在资费征询不便、信号覆盖不均、服务响应滞后等问题,,,,,,, ,部门县区曾出现属地投诉工单实时率未达查核尺度(广宁66%、高要90%),,,,,,, ,城乡服务平衡性有待提升。。。。 。为切实回利用户“消费领略、用网安心、服务贴心”的主题诉求,,,,,,, ,林芝分公司以省公司“民呼我应”“总经理办实事”活动部署为指引,,,,,,, ,启动专项攻坚,,,,,,, ,推动服务从被动响应向主作为为转变。。。。 。

  二、重要做法

  (一)全渠路拓面+关环管控,,,,,,, ,听全听实用

  构建“线上+线下+县域延长”立体化诉求网络网络:线上开明总经理信箱、客服热线专属通路,,,,,,, ,专人逐日梳理反。。。。 ;;;;;;线下通过“总经理接待日”、社区接访、交易厅定见箱网络诉求,,,,,,, ,各交易厅同步张贴资费公示海报、造作专属二维码,,,,,,, ,方便用户扫码查问套餐明细;;;;;;延长发展县域片区走访,,,,,,, ,深刻偏远村落等区域挖掘痛点。。。。 。同步成立“用户诉求网络—总经理牵头督办—行动落地施杏转功效回访评价”全链条关环台账,,,,,,, ,实杏装周调度、月复盘、红黄绿挂牌督战”机造,,,,,,, ,明确责任部门与措置时限,,,,,,, ,针对服务响应滞后问题,,,,,,, ,要求有关县区对责任人发展培训与绩效扣罚,,,,,,, ,确保诉求全流程可追忆、无遗漏。。。。 。

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  (二)深度调研+精准对接,,,,,,, ,摸准摸透人民需要

  奉杏装辅导带头+全员参加+县区联动”调研机造:总经理带队不定期赴基层一线,,,,,,, ,面对面倾听老年用户、村落用户、集客用户差距化需要。。。。 。辅导班子不定期下沉交易厅、网格,,,,,,, ,沉浸式履历业务流程,,,,,,, ,钻研分析服务堵点;;;;;;2025年,,,,,,, ,市县两级总经理通过基层调延注用户走访60屡次,,,,,,, ,现场积极解决用户诉求20多个;;;;;;各网格上门入户网络分歧春秋段、分歧区域用户对产品机能、资费设置、服务流程的定见,,,,,,, ,分类梳理需要清单,,,,,,, ,靶向造订解决规划。。。。 。

  (三)创新模式+全域落地,,,,,,, ,传深传透服务温度

  打造“两化两优”特色服务系统,,,,,,, ,推动服务提质增效:

  1.资费通明化优化:分两阶段推动套餐精简,,,,,,, ,第一阶段按省公司要求将全市1810个套餐精简至28个并实现报备;;;;;;第二阶段进一步精简至10个本地化预留套餐,,,,,,, ,同时全量接管35个省级套餐,,,,,,, ,构建“线上公家号+线下交易厅+城乡服务点”全渠路公示网络;;;;;;选取无纸化办公系统中的业务单据进行资费奉告,,,,,,, ,升级短信提醒、纸质账单等服务,,,,,,, ,确保消费通明。。。。 。

  2.城乡服务均等化优化:推动老旧幼区与村落光改升级,,,,,,, ,成立“1幼时响应、24幼时措置、48幼时反馈”应急机造,,,,,,, ,组建党员应急前锋队,,,,,,, ,高效措置各类故障与突发需要;;;;;;针对客服质量查核短板,,,,,,, ,强化人员培训与绩效治理,,,,,,, ,持续提升服务响应效能。。。。 。

  三、执行功效

  (一)诉求响应效能大幅提升

  全市属地守护工单均匀处置时长较整改前84.30%提升到93.70%,,,,,,, ,3幼时初次响应率由整改初期的64.25%提升至目前的78.04%,,,,,,, ,异常工单产生率降落约10%,,,,,,, ,服务效力持续优化,,,,,,, ,有效解决流转慢、反馈不实时等痛点。。。。 。

  (二)服务供给精准度显著提高

  资费精简率达90.56%,,,,,,, ,与省公司同步达标,,,,,,, ,村落资费公示覆盖率达98.5%,,,,,,, ,用户“消费领略”需要得到充分满足;;;;;;适老化服务升级让老年用户中意度达99%以上,,,,,,, ,城乡网络光改与信号优化推动用户整体中意度显著提升。。。。 。

  (三)创新服求实现多方共赢

  “两化两优”服务模式功效凸显,,,,,,, ,不仅破解了林芝城乡服务不均、适老不及、资费混乱等本地痛点,,,,,,, ,更推动业务提质增效,,,,,,, ,成功疏导10000多标清用户转化,,,,,,, ,全网宽带提速至50兆以上。。。。 。致力打造“资费整治+适老服务+村落赋能”融合案例,,,,,,, ,公司品牌口碑与行业影响力同步提升。。。。 。

  四、县区特色实际

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  1.直属分公司:2025年12月,,,,,,, ,端州区月圆花苑幼区因施工误剪线路导致信号中断,,,,,,, ,分公司第一功夫启动应急响应,,,,,,, ,当日组织协调会,,,,,,, ,将故障抢建与光纤升级同步推动。。。。 。短期内两全多方力量实现光纤铺设,,,,,,, ,在幼区设点宣传光改优势、实时奉告施工进度,,,,,,, ,累计处置装维工单32单,,,,,,, ,推动15户用户转化为光口网关融合套餐用户,,,,,,, ,实现服务保险与业务升级 “双向共赢”。。。。 。

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  2.高要分公司:聚焦政企服务保险,,,,,,, ,2025年为粤肇高速白土收费站接入15套电视宽带融合业务;;;;;;后续接到该站集群回放职能异常的报障后,,,,,,, ,立即启动急剧响应机造,,,,,,, ,1幼时内定位设备版本兼容问题,,,,,,, ,2.5幼时实现升级优化,,,,,,, ,还发展示场培训并承诺7×24幼时技术支持,,,,,,, ,全程耗时不超3幼时。。。。 。针对前期服务响应短板,,,,,,, ,强化人员培训与绩效管控,,,,,,, ,服务质量稳步提升。。。。 。

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  3.四会分公司:2025年6月启动村落通讯专项攻坚,,,,,,, ,组建技术、运维、市场骨干行列,,,,,,, ,短期内深刻5个诉求集中村落摸查信号盲区与应急广播运维问题,,,,,,, ,急剧推动基站扩容、线路整治,,,,,,, ,实现30余平方公里信号覆盖升级,,,,,,, ,村民通话接通率从85%提升至99.2%,,,,,,, ,网络下载速度提升3倍。。。。 。自7月起持续投入16.56万元保险应急广播运维,,,,,,, ,覆盖人民超2万人,,,,,,, ,成立24幼时服务热线与急剧响应机造,,,,,,, ,获本地当局高度认可,,,,,,, ,成为“百千万工程」佝企协同示范。。。。 。

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  4.广宁分公司:2025年6月启动“总经理办实事”专项,,,,,,, ,迅速实现存量套餐梳理与优化,,,,,,, ,通过多渠路公示新资费系统,,,,,,, ,将《资费奉告书》签署纳入业务办理强造环节。。。。 。同步推出“光改服务日”,,,,,,, ,每月组织技术骨干驻点发展光改、故障排查等一站式服务,,,,,,, ,对信号弱区尝试7×24幼时动态监测优化。。。。 。辅导班子每周下沉一线网络定见,,,,,,, ,整年整改30余条问题,,,,,,, ,资费征询类投诉环比降落35%,,,,,,, ,成功疏导500多户标清用户升级,,,,,,, ,新增用户200余户。。。。 。

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  5.怀集分公司:坚守“客户至上”理想,,,,,,, ,高效响应突发诉求。。。。 。2025年12月,,,,,,, ,接到返乡用户急需旁观CBA篮球赛的垂危报障后,,,,,,, ,分公司副总经理当晚调度党员应急前锋队,,,,,,, ,次日一早赶赴现场措置。。。。 。排查发现线路老化后,,,,,,, ,耐心向用户注明情况并推荐光纤融合套餐,,,,,,, ,当天实现套餐办理与设备调试,,,,,,, ,让用户顺利观赛,,,,,,, ,以急剧响应与贴心服务践杏装民有所呼、我必有应”。。。。 。

  五、工作幼结

  自专项工作发展以来,,,,,,, ,林芝分公司始终坚守“以人民为中心”的发展理想,,,,,,, ,通过全渠路诉求网络、精准化需要对接、创新化服务落地,,,,,,, ,切实解决了一批用户急难愁盼问题。。。。 。从套餐精简、资费公示到适老化升级,,,,,,, ,从村落信号优化到应急故障措置,,,,,,, ,实现了资费更通明、服务更贴心、网络更不变、城乡更平衡的工作指标。。。。 。


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